Haber

HAK-İŞ Başkanı Mahmut Arslan: Milli gelirden hak ettiğimiz payı almak istiyoruz

EDDA SÖNMEZ- SİNEM NAZLI DEMİR

Hak Elemanları Sendikalar Konfederasyonu (HAK-İŞ) Lideri Mahmut Arslan ve beraberindeki heyet, 1 Mayıs Emek ve Dayanışma Günü dolayısıyla Taksim’deki Cumhuriyet Anıtı’na çelenk koydu. Arslan, “Milli gelirden, ekonomik büyümeden ve refah artışından hak ettiğimiz payı almak istiyoruz. Vergi oranlarının düzenlenmesini ve kriz döneminde tüm ücretlilerden alınan vergi oranının yüzde 10 olarak belirlenmesini talep ediyoruz. “

İstanbul’da ‘1 Mayıs Emek ve Dayanışma Günü’ münasebetiyle çok sayıda sendika ve sivil toplum kuruluşu Taksim Meydanı’na heyetler göndererek Taksim Cumhuriyet Anıtı önüne çelenk bıraktı. HAK-İŞ korteji, “Yaşasın 1 Mayıs İşçi Bayramı” sloganları atarak Kazancı Yokuşu’na gitti.

1 Mayıs 1977’de Taksim Meydanı’nda meydana gelen olaylarda hayatını kaybedenlerin anısına Karı Yokuşu’na karanfil bırakan grup üyeleri, daha sonra Taksim Cumhuriyet Anıtı’na giderek burada çelenk koydu ve tören yaptı. Basın bildirisi.

HAK-İŞ Lideri Mahmut Arslan, yeniden ayağa kalkmak ve birlikte mücadele etmek için burada olduklarını belirterek, şunları söyledi:

“İş kazalarının ve meslek hastalıklarının olmadığı bir çalışma ortamı için, emeğimizin ve alın terimizin karşılığı, işsizlik ve gelirin olmadığı onurlu bir yaşam için birlik, beraberlik ve beraberlik ruhuyla meydanlardaki güçlü sesiniz olmaya devam edeceğiz.” HAK-İŞ olarak ülkemize sahip çıkacağız. “Davamız için canlarını ortaya koyan şehit ve gazilerimizi, dünyanın dört bir yanında iş kazaları ve meslek hastalıklarında hayatını kaybeden işçi arkadaşlarımızı rahmetle anıyoruz. merhamet Bugün 1 Mayıs Uluslararası Birlik, Güç ve Dayanışma Günü’nde taleplerimizi bugün yineliyoruz.”

MİLLİ GELİRDEN HAK ETTİĞİMİZ PAYI ALMAK İSTİYORUZ”

Mahmut Arslan, HAK-İŞ’in taleplerini şöyle sıraladı:

“Tüm çalışanları ve toplu sözleşme düzenini koruyacak, çalışanların aileleriyle insanca yaşamalarını sağlayacak fiyat düzenlemeleri talep ediyoruz.

Asgari Fiyat Tespit Kurulu’nun yapısının yeniden katılımcı bir anlayışla belirlenmesini istiyoruz.

Milli gelirden, ekonomik büyümeden, refah artışından hak ettiğimiz payı almak istiyoruz.

Daha adil ve sürdürülebilir insan merkezli ekonomiistiyoruz.

Kişiye dayalı düzenli bir taban gelir destek sisteminin kurulmasını istiyoruz.

Emekli maaşının alt sınırının asgari ücret seviyesine çıkarılmasını talep ediyoruz.

Tüm işçilerin fiyatlarının enflasyona karşı korunmasını talep ediyoruz.

TÜM ÜCRETLERDEN ALINAN BİLGİLERİN YÜZDE 10’U

Vergi oranlarının düzenlenmesini ve kriz döneminde tüm ücretlilerden alınan vergi oranının yüzde 10 olarak belirlenmesini talep ediyoruz.

Aile yükümlülüklerini dikkate alan bir vergi sistemi istiyoruz.

Kapsam dışı kalan çalışanların ekibe dahil edilmesini sağlayacak, ekibe katılan çalışanlara atanma ve ayrılma hakkının verilmesini sağlayacak bir düzenleme istiyoruz.

Kamu Çerçeve Protokolü’ne tüm kamu çalışanlarının dahil olduğu bir model talep ediyoruz.

6772 sayılı kanun gereğince ek ödeme alamayan belediye şirketlerinde çalışanların kamu görevlisi kapsamına alınmasını istiyoruz.

ÇOCUK İŞÇİLİĞİNİN ÖNLENMESİNİ İSTİYORUZ

İş kazalarından ve meslek hastalıklarından arınmış bir çalışma hayatı talep ediyoruz.

Kayıt dışı istihdamı ve çocuk işçiliğini önlemek, işsizlik oranlarını düşürmek istiyoruz.

4857 Sayılı İş Kanunu’nun işgücünün değişen kuralları doğrultusunda iş güvencesini ve sendikalaşmayı güçlendirecek şekilde güncellenmesini istiyoruz.

Esnek çalışmanın insana yakışır iş çerçevesinde ele alınmasını talep ediyoruz.

Kıdem tazminatının kurala bağlı olmaksızın uygulanması,

Erişimin kolaylaştırılmasını ve garanti verilmesini talep ediyoruz.

Kamuda kadrolu olmayan personelin kadrolu personel ekiplerine nakli ile ilgili taleplerimizi tam olarak gerçekleştirmek için çalışmalarımızı kararlılıkla sürdürüyoruz.

Mevsimlik kamu çalışanlarının hizmet akitleri askıya alındığında hak kayıplarını önleyecek yasal düzenlemelerin yapılmasını istiyoruz.

Asgari Fiyat Tespit Komitesi yapısının katılımcı bir anlayışla yeniden belirlenmesini istiyoruz.

EKONOMİK BÜYÜMEDEN HİSSEMİZİ SATIN ALMAK İSTİYORUZ

Milli gelirden, ekonomik büyümeden, refah artışından hak ettiğimiz payı almak istiyoruz.

İnsanı merkeze koyan daha adil ve sürdürülebilir bir ekonomi istiyoruz.

Kişiye dayalı düzenli bir asgari gelir yardım sisteminin kurulmasını istiyoruz.

Emekli maaşının alt sınırının taban fiyat düzeyine çıkarılmasını talep ediyoruz.

Tüm işçilerin fiyatlarının enflasyona karşı korunmasını talep ediyoruz.

Kamu Çerçeve Protokolü’ne tüm kamu çalışanlarının dahil olduğu bir model talep ediyoruz.

6772 sayılı kanun gereğince ek ödeme alamayan belediye şirketlerinde çalışanların kamu görevlisi kapsamına alınmasını istiyoruz.

4857 Sayılı İş Kanunu’nun işgücünün değişen koşullarına uygun olarak iş güvencesini ve sendikalaşmayı güçlendirecek şekilde güncellenmesini istiyoruz.

Esnek çalışmanın insana yakışır iş çerçevesinde ele alınmasını talep ediyoruz.

Koşulsuz kıdem tazminatının kıdem tazminatına uygulanması

Erişimin kolaylaştırılmasını ve garanti verilmesini talep ediyoruz.

Mevsimlik kamu çalışanlarının hizmet akitleri askıya alındığında hak kayıplarını önleyecek genel düzenlemelerin yapılmasını istiyoruz.

Başta engelliler ve yaşlılar olmak üzere tüm hassas gruplar için güvenli ve erişilebilir şehirler talep ediyoruz.

Kadına yönelik şiddet ve tacizin son bulmasını, çocuk istismarının ve çocuk işçiliğinin önlenmesini istiyoruz.

ILO’nun C190 numaralı sözleşmesinin ülkemiz tarafından onaylanmasını istiyoruz.

AFETE HAZIRLIK POLİTİKALARI OLUŞTURULDU

– Afete hazırlık, müdahale ve yeniden inşa politikaları istiyoruz.

Deprem, sel, yangın gibi doğal afetlere karşı güvenli evler ve şehirler

istiyoruz.

İşsizliği kolaylaştırıcı ve zorlu durumlarda kısa çalışma ödeneği imkanları

talep ediyoruz.

Sendikal örgütlenmenin önündeki engellerin kaldırılmasını, toplu sözleşme kapsamının genişletilmesini, sendikal hak ve özgürlüklerin ileriye taşınmasını talep ediyoruz.”

Kaynak: ANKA / Yeni

ipsalahaber.xyz

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Başa dön tuşu
betturkey
escort istanbul
vip eskort istanbul
en iyi escort istanbul
eskort istanbul
istanbul escort bayan
adalar escort bayan
arnavutköy escort bayan
eskort ataşehir
avcılar eskort kızlar
bağcılar eskort bayan
bahçelievler escort
bakırköy eskort siteleri
escort başakşehir
bayrampaşa vip escort
beşiktaş escort
en iyi escort beykoz
beylikdüzü eskort rehberi
lüks escort beyoğlu
büyükçekmece eskort bayan
escort bayan çatalca
lüks escort çekmeköy
güvenilir esenler escort
esenyurt lüks escort
lüks eskort eyüp
fatih escort bayan
gaziosmanpaşa eskort ajansı
lüks escort güngören
lüks eskort kadıköy
kağıthane eskort rehberi
kartal eskort siteleri
en iyi escort küçükçekmece
eskort maltepe
pendik escort
sancaktepe escort ajansı
sarıyer escort ajansı
şile eskort rehberi
silivri escort
şişli escort hizmetleri
sultanbeyli eskort hizmetleri
sultangazi escort
tuzla eskort rehberi
ümraniye eskort kızlar
üsküdar escort ajansı
lüks escort zeytinburnu
elit escort istanbul
güvenilir istanbul escort